Na última sexta-feira, 28 de novembro, a Unimed Porto Velho foi reconhecida com o Prêmio Ser Humano durante o IV Congresso Rondoniense de Gestão de Pessoas da ABRH-RO. O projeto “Mude de Lado”, desenvolvido pelo Hospital Unimed Porto Velho, foi destaque na categoria Excelência Organizacional.

O prêmio celebra iniciativas que valorizam pessoas, fortalecem processos de gestão e promovem transformações significativas dentro das organizações.

Desenvolvido durante o período crítico da pandemia, o Projeto “Mude de Lado” surgiu a partir de uma percepção do Comitê de Controle de Infecção Hospitalar (CCIH): era necessário intensificar ações para prevenir o surgimento de escaras (feridas) em pacientes internados por longos períodos e que precisavam permanecer imóveis.

A iniciativa estruturou protocolos, capacitou equipes e aprimorou o cuidado assistencial, com treinamentos sobre mudança de decúbito e orientações práticas para toda a equipe multiprofissional. O projeto também implementou um sistema de bonificação para as alas que atingissem a meta de 90 dias sem registros de escaras, estimulando o engajamento e fortalecendo a cultura de segurança do segurança no Hospital Unimed.

A conquista do Prêmio Ser Humano reforça o compromisso da Unimed Porto Velho em investir em pessoas e inovação assistencial para gerar impactos reais na vida dos beneficiários e na rotina dos profissionais que atuam no cuidado diário.